勞務派遣用工崗位界定

　　臨時性工作崗位：

　　工作時間不超過六個月

　　輔助性工作崗位：

　　為主營業務崗位提供服務的非主營業務崗位

　　替代性工作崗位：

　　用工單位的勞動者因脫產學習、休假等原因無法工作的一定期間內，可以由其他勞動者替代工作的崗位

　　新政規定

　　經營勞務派遣業務，應當向勞動行政部門依法申請行政許可

　　經營勞務派遣公司注冊資本從現行的50萬元提高到200萬元